一、岗位详知:
工作时间:8:30--12:00,14:00--18:30;可调休;
上班地址:郑州各地区可就近安排;
没经验:培训(统一7天培训包食宿)+师傅一对一带教;
薪资待遇:底薪3000~4000+30%-70%高提成+包住宿+奖金+团建,入职半年缴纳格林互助险等
晋升渠道:入职按能力享受职级,新人入职半年就能升级。所有管理岗位均从内部员工提拔:
经纪人--店经理--商圈经理--公司股东
职位招聘5-10人
二、工作内容:
1、负责客户的接待、咨询;
2、了解客户的相关资质情况,为客户提供咨询服务;
3、维护网络平台房源数据,更新公司内部房源信息系统房源数据;
4、带客户看房,帮助客户了解房源信息;负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;
5、与潜在客户经行有效沟通,了解客户需求,及时向客户传达较新的活动消息。
三、职位要求:
1、年龄20-40岁之间,男女不限,专业不限,销售相关专业者优先;
2、沟通能力强,工作积极主动,乐观开朗;
3、具备良好的沟通表达能力和学习能力,敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战;
4、做事认真踏实,为人诚恳,有良好的团队意识和较强的工作意识;
5、欢迎有一定销售经验的有志青年或优秀的毕业生加入。能力突出者,条件可适当放宽。
年龄要求:20-40岁
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